INTERIM MANAGEMENT

Interim Management betreiben wir seit 2004. Es ist für uns die pragmatische Umsetzung und das Management von Aufgabenstellungen. Häufig schließt sich an ein Consulting Mandat die Übernahme neu geschaffener Positionen an. Oft ist es aber auch die interimistische Übernahme vakanter Positionen, für die der feste Stelleninhaber noch nicht gefunden werden konnte.

Interim Management ist zeitlich befristet, in die Linienorganisation integriert und unmittelbar wertschaffend.Unsere Kunden gewinnen auf diese Weise Spezial Know How für zeitkritische oder vorübergehende Aufgaben sowie zusätzliche Kapazität in Zeiten hoher Auslastungen.

Unsere Experten auf Zeit arbeiten ohne hierarchische oder „politische“ Interessen und können sich so voll auf ihre Aufgabe konzentrieren.
Da es zu keinem Anstellungsverhältnis kommt, ist die Einstellung und Freisetzung der Interim Manager für unsere Kunden überaus flexibel.